Перейти на старую версию сайта
× О союзе Медиа Комитеты Контакты
Съезд авиапроизводителей России Участие в Международной Группе по качеству (IAQG) Технический комитет «Авиационная техника» (ТК 323) Публичные обсуждения документов Ежегодный конкурс «Авиастроитель года» Для членов Союза авиапроизводителей
Медиа Комитеты Контакты
+7(495) 125-73-73
Дата публикации: 04.04.2016
Источник: АО "Арзамасский приборостроительный завод им. П.И. Пландина"

К профориентации подключаются промышленники

Заседание под председательством президента ААПП "Развитие", генерального директора АПЗ Олега Лавричева состоялось 25 марта на базе Нижегородского экономико-технологического колледжа. В работе приняли участие глава администрации Арзамаса Игорь Киселев, заместитель генерального директора НАПП Александр Аносов, заместитель министра образования области Владимир Шахназаров, руководители предприятий и профессиональных образовательных организаций города.

Перед началом работы по основному вопросу повестки дня состоялся прием новых членов в состав Ассоциации. В ААПП "Развитие" вступили Арзамасский приборостроительный колледж имени П.И. Пландина (директор Сергей Ермолаев) и Нижегородский экономико-технологический колледж (директор Елена Смирнова).

Итоги социально-экономического развития Арзамаса за 2015 год озвучил директор департамента экономического развития администрации города Алексей Смирнов. О ходе строительства церкви в честь святых первоверховных апостолов Петра и Павла сообщил настоятель храма отец Давид (Покровский).

Актуальность вопроса не уменьшилась

Предваряя выступления основных докладчиков, президент Ассоциации, генеральный директор АПЗ Олег Лавричев еще раз акцентировал внимание на важности и актуальности темы подготовки квалифицированных рабочих кадров и специалистов среднего звена.

— Мы не первый год вместе работаем над этой проблемой, — отметил Олег Вениаминович. — Многое изменилось за это время. Мы уже на другом уровне ведем обсуждение этих вопросов - со знанием дела, опираясь на достигнутые результаты в этой работе: было открыто два ресурсных центра, Ассоциация активно включилась в профориентационную деятельность со школьниками и абитуриентами.

Эти совместные усилия серьезно и положительно влияют и на процесс подготовки и привлечения и закрепления молодых квалифицированных кадров на предприятиях Арзамаса. Промышленники сегодня предметно и комплексно помогают образовательным организациям: оснащается материально-техническая база, открываются Ресурсные центры.

Наша задача не только не потерять те или иные компетенции, востребованные на производстве, но также обеспечить приток в образовательные учреждения абитуриентов, в том числе и из близлежащих районов области, чтобы потом они закрепились в Арзамасе и стали здесь работать. Впоследствии из этих рабочих и специалистов среднего звена вырастут инженеры, руководители производств. И это касается не только предприятий оборонно-промышленного комплекса, которые сегодня перезагружены работой.

Как Ассоциация мы должны думать о завтрашнем дне, обеспечить плановый, системный подход к решению задач по подготовке кадров на среднесрочную и долгосрочную перспективу и делать все, чтобы квалифицированные специалисты не уезжали из города, а имели возможность работать на наших производственных площадках. Пришло время принимать конкретные решения, иначе мы останемся без кадрового потенциала.

"Умный рабочий"

О взаимодействии учебных учреждений и потенциальных работодателей доложил заместитель министра образования Нижегородской области Владимир Шахназаров.

Владимир Георгиевич отметил, что основным вектором стратегического развития системы профессионального образования региона стало государственно-частное партнерство. Благодаря этому в области уже действуют 22 ресурсных центра и будут открываться еще, в том числе и в Арзамасе — ресурсный центр по подготовке специалистов для ЖКХ. В регионе активно развивается система дуального обучения, в рамках которой создаются специальные лаборатории — прототипы рабочих участков, а на предприятии появляются учебные высокотехнологичные места. (В феврале этого года в ресурсном центре АПК была открыта лаборатория деталей авиационных приборов и комплексов).

Чтобы рабочие кадры соответствовали международным стандартам, в регионе был выработан вектор стратегического развития по формированию специалиста Smart Working ("Умный рабочий"). Такой специалист будет способен работать на современном оборудовании с минимальными временными затратами и высоким качеством, разделять стратегию развития и корпоративную культуру современного промышленного предприятия и быть человеком, гармонично развитым, социализированным, способным работать над собой и совершенствовать свои профессиональные навыки.

Еще одним из ведущих принципов модернизации образования является его интернационализация, инструментом которой является система чемпионатов профмастерства WorldSkills. С каждым годом в нашей области увеличивается число компетенций, участвующих в чемпионате.

Как прокомментировал президент ААПП "Развитие" Олег Лавричев, Президент РФ Владимир Путин на съезде РСПП призвал активнее включаться в подготовку проведения Чемпионата мира рабочих профессий WorldSkills, который пройдет в 2019 году в Казани. Глава государства подчеркнул, что бизнес стал надежным партнером государства в совершенствовании системы подготовки кадров, а такие чемпионаты позволяют оценить уровень подготовки инженеров, рабочих и ориентироваться на самые современные и передовые стандарты.

В завершение своего выступления Владимир Шахназаров выразил благодарность всем промышленным предприятиям Арзамаса за помощь и поддержку, которую они оказывают образовательным организациям.

Положительный опыт АПЗ

На примере приборостроительного завода директор по персоналу и административным вопросам - заместитель ген. директора АПЗ Владимир Смирнов рассказал о тесном сотрудничестве предприятия с профессиональными образовательными учреждениями города.

Основными поставщиками кадров в АО "АПЗ" являются АПК им. П.И. Пландина и АПИ (филиал) НГТУ. Около 700 студентов ежегодно проходят на заводе практику, выполняют курсовые работы и дипломные проекты. Проводятся экскурсии в подразделения завода и музей АПЗ.

Шесть лучших студентов АПК ежегодно получают от предприятия стипендию имени П.И. Пландина. В феврале 2016 года заключены договоры с 30 выпускниками АПК по специальностям "Авиационные приборы и комплексы", "Радиоаппаратостроение" и "Технология машиностроения", которым от предприятия выплачивается дополнительная стипендия (2000 рублей) и которые будут приняты на работу в этом году. Аналогичные договоры заключены с 5 станочниками широкого профиля из АКТТ, один из них уже работает. При активном участии АПЗ на базе колледжа был открыт Ресурсный центр подготовки кадров для инновационных производств оборонно-промышленного комплекса по выпуску высокотехнологичных систем противоракетной и противовоздушной обороны.

С 2011 года по целевому набору в АПИ НГТУ и НГТУ имени Р.Е. Алексеева обучается 54 студента, которым от АО "АПЗ" в зависимости от успеваемости выплачивается дополнительная стипендия. На предприятии успешно практикуется прием студентов АПИ НГТУ на неполный рабочий день техниками-технологами, техниками-программистами, техниками-конструкторами. С целью подготовки квалицированного персонала для предприятия на базе АПИ НГТУ создана базовая кафедра АО "АПЗ" "Инновационные промышленные технологии". Многие магистранты данной кафедры успешно совмещают обучение с работой в АО "АПЗ".

Ведущие специалисты предприятия являются председателями и членами государственных аттестационных комиссий АПИ НГТУ по защите выпускных квалификационных работ, рецензентами дипломных проектов студентов.

По вопросам переподготовки, повышения квалификации работников АПЗ тесно сотрудничает с АПК и АКТТ. В 2015 году на базе Ресурсного центра АКТТ прошли повышение квалификации 112 человек, на базе АПК — 244 человека.

500 тысяч рублей было выделено АПЗ на поддержку нового ресурсного центра, который скоро откроется на базе Арзамасского техникума строительства и предпринимательства.

— Специфика производства предприятия предъявляет высокие требования к уровню квалификации персонала, поэтому основные задачи, стоящие перед руководством АО "АПЗ", — это сохранение, укрепление и развитие кадрового потенциала, дальнейшее совершенствование социальных программ, — сказал в завершение своего выступления Владимир Смирнов.

Технарей становится больше

Об изменениях в структуре подготовки кадров за последние годы проинформировал председатель Совета руководителей образовательных организаций среднего и высшего профобразования Арзамаса, директор АКТТ Петр Коннов.

За это время из 7 вузов осталось 4. Значительно сократилась подготовка специалистов с гуманитарным образованием. На сегодня соотношение гуманитарного профиля и технического составляет 55% на 45% (для сравнения: в 2013 году — 62% к 38%).

Опрос первокурсников АКТТ показал, что, выбирая учебное заведение, студенты руководствуются в первую очередь мнением друзей (37%) и родителей (31%), 10% выбирают учебное заведение по географическому признаку (близость к дому) и только 18% идут осознанно, ориентируясь на получение определенной специальности.

— Таким образом, — подытожил Петр Алексеевич, — выпускники школ делают выбор своей будущей специальности по случайным факторам. 65% студентов не имеют представления о реальном спросе на специалистов на современном рынке труда и города.

В ходе выступления прозвучала инициатива создания в городе Центра профориентации, где каждому школьнику с помощью современных методик окажут помощь в профессиональном самоопределении с учетом индивидуальных особенностей личности и запросов рынка труда.

"Один ребенок — один цех"

Таким Центром профориентации (каким был раньше УПК - учебно-производственный комбинат) вполне может стать Центр занятости населения. Об этом заявил директор ЦЗН Александр Матвеев.

— Для этого у него есть и кадры, и инструментарий, — подчеркнул Александр Владимирович. — Работа уже началась, и предприятия должны обязательно присоединиться к этой деятельности.

Также руководитель ЦЗН заострил внимание на занятости несовершеннолетних в каникулярный период и призвал руководителей промышленных предприятий откликнуться на создание рабочих мест для подростков, прикрепив их к родителям или самым опытным и лучшим работникам. Однако это предложение вызвало определенные сомнения у руководителей предприятий. И причины вполне понятны — высочайшая ответственность.

— Там, где желания промышленников пересекаются с законом, надо быть очень осторожным, — прокомментировал генеральный директор АПЗ Олег Лавричев. — Производство — это всегда повышенный риск, тем более для ребенка, за жизнь и здоровье которого нам придется отвечать. Другое дело — вести профориентационную работу на производственной площадке через экскурсии и другие формы. Такой опыт у нашего предприятия есть. И на завод, и в музей АПЗ регулярно приходят школьники и студенты.

Кем стать?

Вообще тема профориентации и профессионального самоопределения школьников стала одной из ключевых на заседании и вызвала оживленную дискуссию.

О том, какая сегодня работа в этом направлении ведется в школах города, рассказал директор департамента образования администрации г.Арзамаса Сергей Шевелев. Наряду с традиционными формами — проведением тематических классных часов, бесед с учащимися, организацией встреч с людьми разных профессий, посещением дней открытых дверей в учреждениях среднего и высшего профессионального образования — внедряются и новые формы.

— По поручению главы государства в Минтруде РФ были подготовлены Справочник востребованных на рынке труда, новых и перспективных профессий, а также Список таких 50 профессий, требующих среднего профессионального образования, — отметил Сергей Николаевич. — Нам тоже необходимо повысить уровень информированности. Поэтому предлагаю подготовить буклет с информацией об организациях, предприятиях нашего города, потребностях в недостающих специалистах с перспективой на несколько лет и где эти профессии можно получить.

Было также отмечено, что современная ситуация на рынке труда не принимается в учет большинством родителей, которые уверены, что без получения высшего образования невозможно обеспечить будущее детей. В результате выпускники школ не выбирают рабочие специальности из-за их низкого статуса. Хотя склонность к технике есть у многих.

В ответ на это генеральный директор ПАО "АНПП "Темп-Авиа" Виктор Лещев напомнил, что именно существовавшая раньше система кружковой работы технической направленности (станции юных техников, кружки по авиамоделированию, радиотехнике, судостроению) позволяла развить скрытый потенциал детей (особенно мальчиков) и организовать их свободное время.

Вспоминались и проводимые в 1980-е годы уроки общественно полезного труда, когда учащиеся посещали предприятия, овладевали начальными навыками рабочей профессии.

— Уже тогда ребята окунались в рабочие отношения, могли почувствовать внутренний дух рабочего коллектива, — сказал Виктор Тимофеевич. — Однако сегодня по законодательству это невозможно.

В такой ситуации вместо производственных площадок предприятий можно использовать современную материально-техническую базу профессиональных образовательных учреждений. Директор АПК имени П.И. Пландина Сергей Ермолаев рассказал, что по поручению президента ААПП "Развитие", генерального директора АПЗ Олега Лавричева на базе колледжа состоялся семинар для директоров школ города и района, на котором было предложено использовать возможности колледжа для проведения уроков профессионального и трудового обучения. Пока откликнулись только три сельских школы.

Для профориентационной работы можно использовать и потенциал Ресурсных центров, действующих в АПК и АКТТ. Такую идею высказал директор школы №2 Василий Савинкин. Весь вопрос в лицензировании этой деятельности. Также было предложено промышленным предприятиям оказать помощь в ревизии материальной базы школьных мастерских. И в этом тоже есть рациональное зерно.

Подводя итог дискуссии, президент Ассоциации Олег Лавричев сказал о необходимости обращения в Министерство образования области с предложением возможного изменения образовательных стандартов, в том числе по занятиям общественно полезным трудом и развитию школьных кружков по техническим направлениям. Также было поручено разработать и выпустить информационный буклет для выпускников школ и их родителей с целью ознакомления с преимуществом рабочих специальностей на предприятиях - членах ААПП "Развитие".

"Хочу - могу - надо"

Именно эту традиционную формулу выбора профессии напомнил присутствующим доцент Арзамасского филиала ННГУ имени Н.И. Лобачевского, кандидат филологических наук Павел Кочетков, который в своем выступлении сделал акцент не на профориентации, а на профессиональном самоопределении выпускников.

Павел Николаевич рассказал об участии в проекте, реализованном Объединенной металлургической компанией в Выксе. В рамках проекта было проведено тестирование всех девятиклассников. На основе данных об интересах, уровне интеллектуального развития и чертах характера сформировали группу из 120 человек, ставших участниками деловой игры, в ходе которой учащиеся познакомились с Выксунским металлургическим заводом, готовили презентации о том, что узнали, общались с теми, кто там работает. Сегодня 67% из тех, кто тогда участвовал в деловой игре, закрепились на предприятии, и главное, что они пришли туда работать осознанно.

— Во внедрении любых новаций в системе профессионального образования без поддержки работодателей не обойтись, — отметил Павел Кочетков. — Получив сотрудника, который счастлив на работе, предприятию не придется лишний раз думать над тем, как повысить лояльность и удовлетворенность, как модернизировать систему мотивации и стимулирования кадров.

Завершилось заседание ААПП презентацией о Нижегородском экономико-технологическом колледже, которую провела его директор Елена Смирнова.

Итак, очередное совместное заседание ААПП "Развитие" и Совета руководителей образовательных организаций завершилось. В целом все выступающие отмечали, что сегодня система профобразования в городе качественно меняется на всех уровнях. Выстраивается конструктивный диалог между образованием и бизнесом, появляется четкое понимание того, что только тесное взаимовыгодное сотрудничество позволит эффективно решить проблему кадрового обеспечения города и региона.


Съезд авиапроизводителей России
Технический комитет «Авиационная техника» (ТК 323)
Ежегодный конкурс «Авиастроитель года»
Для членов Союза авиапроизводителей России
Совет по неразрушающему контролю в гражданской и экспериментальной авиации

Медиа

Новости
От членов САП
Фото
Видео
12 фев 2025
Глава ОАК Бадеха: Су-57 станет центральным элементом боевых систем будущего
12 фев 2025
ФСВТС: Россия готова к совместному с Индией производству Су-57
12 фев 2025
Посол РФ в Индии Денис Алипов: американский F-35 не составит конкуренцию российскому Су-57Э
12 фев 2025
РФ впервые показала применяющийся в зоне СВО "Ланцет-Э" на выставке в Индии
12 фев 2025
«Кронштадт» на «АЭРО ИНДИЯ - 2025»
12 фев 2025
Локализация производства истребителей Су-30МКИ в Индии достигла 60%
12 фев 2025
Демонстратор пассажирского авиалайнера Overture совершил второй и последний сверхзвуковой полет
12 фев 2025
В МАИ стартовал полуфинал Всероссийской олимпиады студентов «Я — профессионал»
11 фев 2025
На авиасалоне в Индии пролетел российский истребитель пятого поколения Су-57Э
11 фев 2025
В Уфе разработали технологию изготовления полой лопатки вентилятора для ПД-14
11 фев 2025
Дроны «Калашникова» впервые будут представлены на зарубежной выставке IDEX 2025 в Абу-Даби
11 фев 2025
ОДК: двигатель для самолетов 4++ и 5 из РФ может конкурировать с аналогами из США
11 фев 2025
ОАК: темпы производства Су-57 покрывают экспорт и потребности Минобороны РФ
11 фев 2025
В Ростехе нашли способ повысить прочность авиадеталей на 20%
11 фев 2025
Посол РФ в Индии Денис Алипов: США отказались от полетных программ F-35 и F-16 из-за Су-57
11 фев 2025
Ростех: искусственный интеллект в будущем сможет переместить летчика из кабины истребителя в командный пункт на земле
11 фев 2025
Минпромторг заплатит 21,7 млрд руб. за НИОКР по расширению сертификата типа МС-21
10 фев 2025
Комитет Госдумы поддержал сертификацию российских аналогов импортных авиазапчастей
10 фев 2025
УЗГА начнет осваивать ремонт газотурбинных двигателей ПС-90 для Газпрома
10 фев 2025
Первый полет импортозамещенного вертолета "Ансат" намечен на апрель 2025 года
10 фев 2025
Применение двигателя ПД-35 расширят для транспортных самолетов и энергетики
10 фев 2025
Сертификационные полеты МС-21 с двигателем ПД-14 начнутся в ближайшие месяцы
10 фев 2025
Первые в России образцы детонационного двигателя могут появиться через 5-7 лет
10 фев 2025
Индия представит модель истребителя пятого поколения на выставке Aero India
12 фев 2025
Новым управляющим директором ТАНТК назначен Сергей Шамшура
12 фев 2025
Первые двигатели ПД-8 переданы для испытаний регионального самолета SJ-100
12 фев 2025
ОДК расширяет сотрудничество с Индией в сфере производства авиационных двигателей АЛ-55Э
12 фев 2025
ЦАГИ – на XLIX Академических чтениях по космонавтике
12 фев 2025
«РТ-Техприемка» и химический факультет МГУ выпустили первых слушателей курса по метаматериалам и основам трансформационной оптики
12 фев 2025
Генеральный директор КРЭТ принял участие в итоговом заседании Бюро СоюзМаш
11 фев 2025
ОАК участвует в Десятилетии науки и технологий
11 фев 2025
ОДК представит на Aero India новейшие российские авиадвигатели для самолетов и вертолетов
11 фев 2025
Специалисты ГосНИИАС и ЦАГИ обсудили совместные работы в области разработки новых технологий авиастроения
10 фев 2025
ОДК получилa сертификат типа на первый отечественный двигатель для легких вертолетов
10 фев 2025
Генеральный директор ЦИАМ принял участие во вручении сертификата типа двигателю ВК-650В
10 фев 2025
Ростех разработал первый в России стенд для испытания пиротехнических устройств
10 фев 2025
Поздравление генерального директора ФАУ «ЦАГИ», члена-корреспондента РАН Кирилла Сыпало с Днём российской науки
10 фев 2025
Проздравление генерального директора ЦИАМ А.Л. Козлова с Днём российской науки
10 фев 2025
Поздравление генерального директора ГосНИИАС С.В. Хохлова с Днем российской науки
7 фев 2025
Новейший Су-57Э впервые примет участие в международной выставке Aero India 2025
7 фев 2025
ОАК принимает участие в НАИС 2025
7 фев 2025
В ОДК-УМПО подготовили почти 1000 специалистов востребованных профессий в 2024 г.
7 фев 2025
ГосНИИАС представил инновационные решения на стратегической сессии по применению искусственного интеллекта
6 фев 2025
ОДК представила новейший двигатель ПД-8 на выставке NAIS-2025
6 фев 2025
КРЭТ впервые представит на NAIS стенд для проверки цифровой связи самолетов
6 фев 2025
Двигатель ОДК обеспечил запуск ракеты «Союз-2.1в» с космодрома Плесецк
5 фев 2025
Научный компас ЦАГИ
5 фев 2025
ЦИАМ приглашает принять участие в ICAM-2025
31 окт 2024
Торжественная церемония награждения конкурса "Авиастротель года" по итогам 2023 года
1 ноя 2023
Торжественная церемония награждения конкурса "Авиастротель года" по итогам 2022 года
28 окт 2022
Торжественная церемония награждения конкурса «Авиастроитель года» по итогам 2021 года
19 июл 2021
Торжественная церемония награждения конкурса «Авиастроитель года» по итогам 2019 года
8 ноя 2019
Конкурс "Авиастроитель года" по итогам 2018 года. Часть 2 — Награждение.
22 окт 2019
Конкурс "Авиастроитель года" по итогам 2018 года
19 сен 2018
Конкурс "Авиастроитель года" по итогам 2017 года
13 сен 2018
IV Съезд авиапроизводителей России
31 окт 2014
Заседание Наблюдательного совета НП "САП"
27 окт 2014
Заседание Комитета по международному сотрудничеству в области развития и внедрения систем и средств аэронавигации НП "САП"
24 окт 2014
Заседание Комитета по аэронавигации НП "САП"
30 мая 2014
Второе заседание Комитета по Аэронавигации некоммерческого партнерства "Союз авиапроизводителей"
30 янв 2014
Авиастроители договорились совместно разрабатывать профстандарты
27 янв 2014
Заседание Комитета по международному сотрудничеству в области развития и внедрения систем и средств аэронавигации
20 дек 2013
Церемония награждения победителей и лауреатов конкурса "Авиастроитель года" по итогам 2012 года. Часть 3.
19 дек 2013
Церемония награждения победителей и лауреатов конкурса "Авиастроитель года" по итогам 2012 года. Часть 2.
18 дек 2013
Церемония награждения победителей и лауреатов конкурса "Авиастроитель года" по итогам 2012 года. Часть 1.
12 дек 2013
Заседание Комитета по стандартизации, сертификации и управлению качеством
10 дек 2013
Заседание Комитета по безопасности полетов
14 окт 2013
Заседание Комитета по аэронавигации
10 окт 2013
Заседание комитета по стандартизации, сертификации и управлению качеством
29 апр 2013
Съезд авиапроизводителей России
19 дек 2012
Конкурс "Авиастроитель года" Часть 2
14 дек 2012
Конкурс "Авиастроитель года" Часть 1
29 мая 2012
Проведен Международный семинар "Безопасность полётов: техника, человек, среда – 2012"
28 мая 2012
НП "САП" провело годовое Общее собрание
20 апр 2012
50 лет научной деятельности отделения №4 ЛИИ (1962 - 2012)
7 июн 2011
Заседание Комитета по летной годности в НП "САП"
30 мая 2011
Заседание Наблюдательного совета и годовое Общее собрание членов САП
26 мая 2011
15-я Международная конференция "Обеспечение качества и надежности авиационной техники"
5 мая 2011
Заседание Комитета по научным исследованиям Некоммерческого партнерства "Союз авиапроизводителей"
11 апр 2011
Mежотраслевая конференция "Реализация в авиационной промышленности и гражданской авиации поправки 101 к приложению 8 "Летная годность воздушных судов" Конвенции о международной гражданской авиации"
5 мар 2011
Заседание Наблюдательного совета НП "Союз авиапроизводителей"
9 фев 2011
Заседание Комитета по научным исследованиям НП "Союз авиапроизводителей"
17 ноя 2010
Заседание Общего собрания и Наблюдательного советав НП "Союз Авиапроизводителей"
28 окт 2010
НП "Союз авиапроизводителей"и Ассоциация "Союз авиационного двигателестроения":объединение на благо отрасли
5 окт 2010
7-я Международная специализированная выставка Aerospace Testing Russia 2010
30 сен 2010
IХ международный форум пользователей спецификации S1000D
26 апр 2010
14-я Конференция "Обеспечение качества и надежности авиационной техники"

Партнеры САП


Вход членам САП

Для входа в раздел "Для членов Союза авиапроизводителей России" необходимо ввести логин и пароль. Если у вас нет ещё логина и пароля, воспользуйтесь простой формой "Регистрации" (см. ниже). Пароль формируется вами самостоятельно.

Забыли свой пароль?

Контрольная строка для смены пароля, а также ваши регистрационные данные, будут высланы вам по email.

Вступить в САП
Нажимая кнопку "Отправить заявку", я даю свое согласие на обработку персональных данных
Регистрация
Нажимая кнопку Зарегистрироваться, я даю свое согласие на обработку персональных данных
Регистрация на Общее собрание членов САП

Дата закрытия регистрации 20.04.2021

Нажимая кнопку Получить приглашение, я даю свое согласие на обработку персональных данных и на получение по электронной почте срочных уведомлений и других оповещениях, связанных с мероприятием.
Поиск по сайту
Политика конфиденциальности и защиты информации

Оставляя данные на сайте, Вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности и защиты информации.

Защита данных

Администрация сайта aviationunion.ru (далее Сайт) не может передать или раскрыть информацию, предоставленную пользователем (далее Пользователь) при регистрации и использовании функций сайта третьим лицам, кроме случаев, описанных законодательством страны, на территории которой пользователь ведет свою деятельность.

Получение персональной информации

Для коммуникации на сайте пользователь обязан внести некоторую персональную информацию. Для проверки предоставленных данных, сайт оставляет за собой право потребовать доказательства идентичности в онлайн или офлайн режимах.

Использование персональной информации

Сайт использует личную информацию Пользователя для обслуживания и для улучшения качества предоставляемых услуг. Часть персональной информации может быть предоставлена банку или платежной системе, в случае, если предоставление этой информации обусловлено процедурой перевода средств платежной системе, услугами которой Пользователь желает воспользоваться. Сайт прилагает все усилия для сбережения в сохранности личных данных Пользователя. Личная информация может быть раскрыта в случаях, описанных законодательством, либо когда администрация сочтет подобные действия необходимыми для соблюдения юридической процедуры, судебного распоряжения или легального процесса необходимого для работы Пользователя с Сайтом. В других случаях, ни при каких условиях, информация, которую Пользователь передает Сайту, не будет раскрыта третьим лицам.

Коммуникация

После того, как Пользователь оставил данные, он получает сообщение, подтверждающее его успешную регистрацию. Пользователь имеет право в любой момент прекратить получение информационных бюллетеней воспользовавшись соответствующим сервисом в Сайте.

Ссылки

На сайте могут содержаться ссылки на другие сайты. Сайт не несет ответственности за содержание, качество и политику безопасности этих сайтов. Данное заявление о конфиденциальности относится только к информации, размещенной непосредственно на сайте.

Безопасность

Сайт обеспечивает безопасность учетной записи Пользователя от несанкционированного доступа.

Уведомления об изменениях

Сайт оставляет за собой право вносить изменения в Политику конфиденциальности без дополнительных уведомлений. Нововведения вступают в силу с момента их опубликования. Пользователи могут отслеживать изменения в Политике конфиденциальности самостоятельно.

Противодействие корупции

Разработчики используют текст Lorem ipsum в качестве заполнителя макета страницы. После настройки шаблона весь подобный текст необходимо заменить на уникальный и соответствующий тематике сайта, иначе поисковые системы могут посчитать страницу не релевантной или дублирующей.

Для заполнения страницы в веб-дизайне используют специально сгенерированный бессмысленный текст, получивший название Lorem ipsum. Перевод данной фразы в таком виде отсутствует, это искаженная цитата из труда Цицерона «О пределах добра и зла», написанного на латыни. Данное словосочетание — обрезка фразы «Dolorem ipsum», которая переводится как «саму боль».